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조윤서 - 인사하는 남자
HR 전반의 재미있고 흥미로운 주제들을 다룹니다.
공지
[인사에 도움이 되는 논문] 인적자본이 무엇인지 제대로 설명할 수 있나요?
Ployhart, R. E., Nyberg, A. J., Reilly, G., & Maltarich, M. A. (2014). Human Capital Is Dead; Lo
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Ian, cho
2024-03-12
조회
605
공지
[조직학 개론] Hot하게 뜨고 있는 조직심리학에 대해 알아보자!
조직심리학이란 기업에서 일하는 사람들의 행동을 과학적으로 설명하는 메커니즘을 알기 쉽게 설명합니다. 조직심리학(organizational psychology)은 심리학의 이론과
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Ian, cho
2024-03-06
조회
2468
공지
[일잘러들의 비기 대공개 - 질문학 개론] 일잘러들이 질문으로 직장생활을 기가 막히게 하는 방법!
좋은 질문으로 소통을 원활하게! 직장생활을 하다 보면 정말 바보 같은 질문이라고 생각되는 질문과 어떻게 저런 핵심을 찌르는 질문을 할 수 있지?라고 생각되는 일잘러들의 질문도
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Ian, cho
2024-03-04
조회
588
공지
[조직문화 개론] 아직도 조직문화와 사풍을 구분 못하는가? 여기 조직문화의 근본을 알려준다.
1. 조직문화란 1) 조직문화의 정의 에드거 H. 샤인(Edgar H. Shine) 조직문화 연구의 권위자인 에드거 H. 샤인(Edgar H. Shine)은 자신의 저서
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Ian, cho
2024-02-29
조회
1454
공지
[리더십 개론] 리더십이란? 이론과 종류, 스타일과 리더십이 있는 사람의 특징
리더십이라고 하면 카리스마 있는 리더의 강력한 통솔력을 떠올리기 쉽지만, 사실 리더십에는 다양한 종류가 있습니다. 부서나 부서, 혹은 프로젝트 단위에서 리더십이 요구되는 기회는
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Ian, cho
2024-02-28
조회
4502
공지
자원기반관점 (RBV-Resource-Based View)에서의 경영전략
자원 기반 관점(RBV)으로 타개하는 전략적 혼돈과 글로벌 경쟁 대응 사업부와 기업 차원에서 글로벌 경쟁과 기술 변화의 속도가 경영자들이 따라가기 어려울 정도로 가속화되고 있습니다
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Ian, cho
2024-02-26
조회
3275
공지
대표의 속마음
이 글을 읽고 나면 아래 내용을 배우게 됩니다. 1. 대표나 경영진들은 왜 성격이 급한지에 대한 이해 2. 대표나 경영진이 자신 의견에 반대하는 것을 싫어하는 이유 3. 구멍가
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Ian, cho
2024-02-22
조회
424
공지
AI 시대, 우리는 슈퍼 히어로가 되어야 한다.
직무 중심의 인사관리의 메카인 미국에서조차 사람 중심의 역량적 인사관리가 화두가 되고 있습니다. 이전에는 직무를 담당한 직원이 그 업무를 잘하기 위해 전문성이 필요했다면, 이제
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Ian, cho
2024-02-21
조회
601
공지
동기부여·자기계발
부하직원에게 동기를 부여하라! 내일부터 실천할 수 있는 3가지 행동
부하직원을 둔 관리자나 팀장들은, "어떻게 하면 구성원들의 동기를 부여할 수 있을까?" "얼마 전까지만 해도 의욕이 넘치던 멤버가 어느 순간부터 의욕
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Ian, cho
2024-02-20
조회
1607
공지
이제는 직무 중심 인사관리가 아니라 "역량"중심 인사관리의 시대이다!
아래 글을 통해 10분 동안 사람이 주(主)가 되는 역량 중심의 인사관리의 모든 것을 배울 수 있습니다. 목차 1. 역량 중심의 인사관리의 의의 2. 대두배경 3. 역량의 개념
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Ian, cho
2024-02-19
조회
2278
공지
스타트업 채용과 인력 유지, 어떻게 해야 하는가?
24년도 들어서 스타트업에서 고급 IT인력분들을 만나 뵙기가 23년보다는 조금 수월해졌습니다. 네카라쿠배와 게임업계에서 많은 IT인력분들이 나오셨기 때문입니다. 제가 위에서 &#
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Ian, cho
2024-02-15
조회
514
공지
동기부여·자기계발
우리는 이미 무의식에 지배당하고 있다.
지금 바로 눈을 감고 자동차 운전하는 상황을 상상해 보세요. 이제, 여러분이 운전하는 차를 오른쪽 차선으로 옮기는 과정을 생각해 보세요. 이 작업을 수행하는 데 있어 핸들을 어떻게
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Ian, cho
2024-02-14
조회
1036
공지
골드만삭스 부회장 짐 도노반의 "성과를 만드는 십계명"
당신이 직업을 잘 수행하는 데 필요하다고 생각하는 기술은 무엇일까요? 저는 필요한 기술이 여섯 가지 명시적인 기술과 네 가지 비명시적인 기술이 있다고 믿습니다. 여섯 가지 명
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Ian, cho
2024-02-08
조회
627
공지
조직정치가 과연 나쁘기만 한걸까?
조직정치의 개념 우리는 보통 조직정치를 '좋지 않은 것'으로 이야기를 하곤 합니다. 대표적으로 Ferris, Russ & Fandt(1989)는 '
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Ian, cho
2024-02-07
조회
402
공지
4 type of employees
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Ian, cho
2024-02-06
조회
1
공지
회사의 파견근무명령 거부로 인해 시말서를 내라고 하는데 작성 안 했더니 징계받았습니다. 이 징계가 정당한가요?
고민입니다! 저는 제가 다니고 있는 회사에서 근무를 하던 중기존 근무장소로부터 10km 정도 떨어진 곳에위치한 다른 현장에서 근무할 것을 명 받았습니다. 그러나 저는 이런
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Ian, cho
2024-02-06
조회
431
공지
[직장리뷰 #7] 오늘의 집을 운영하는 버킷플레이스를 오체분시해보자.
오늘의집은 버킷플레이스가 운영하는 원스톱 인테리어 플랫폼으로,온라인 집들이 콘텐츠부터 스토어, 전문가 시공 서비스 등인테리어에 필요한 모든 서비스를 한 번에 제공 중입니다.
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Ian, cho
2024-02-06
조회
2198
공지
동기부여·자기계발
[비트겐슈타인] 말할 수 없는 것에 대해서는 침묵해야 한다.
루트비히 비트겐슈타인 (Ludwig Wittgenstein, 1889~1951),그는 철학에서 다뤄온 그간의 여러 문제들,즉 고대 플라톤으로부터 시작해서중세와 근대에 속했던 수많
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Ian, cho
2024-02-05
조회
1167
공지
일잘러들의 소름돋는 공통된 특징
목차 범위 구분 일정 관리리소스 활용환경 설정 Your browser does not support the audio element.누구나 일을 잘하고 싶어하지만, 그것
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Ian, cho
2024-02-02
조회
709
공지
조직문화는 대표가 만드는 것입니다...
1. 임원들이 얼마나 오랫동안 살아있는지 보면 그 조직의 문화가 보인다. 제가 모 기업에 일할 때 대부분 직원들이 꽤 정치적이고, 이해타산적이었습니다. 그런 성향이 있는 사람을
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Ian, cho
2024-02-01
조회
508
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